01.02.2019 Объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

Северо-Западное межрегиональное территориальное управление Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии проводит конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации:

— консультант организационно-правого отдела

В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие профессиональное высшее образование по специальностям:

— «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом», «Юриспруденция», иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по соответствующей программе профессиональной переподготовки объемом более 1000 часов;

 

Кандидаты должны иметь навыки обеспечения выполнения поставленных руководством задач; взаимодействия с другими государственными органами, ведомствами; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени; высокой работоспособности в экстремальных условиях; систематизации информации, работы со кадровыми служебными документами, подготовки проектов нормативных правовых актов, подготовки деловой корреспонденции; подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок; анализа и прогнозирования деятельности в установленной сфере; владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением: операционной системой, информационно–коммуникационными сетями, электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами, базами данных; эффективного сотрудничества с коллегами, грамотного учета мнения коллег.

 

Должностные обязанности консультанта организационно-правового отдела:

— ведение кадровой работы;

— оформление кадровых документов;

-прием, увольнение работников учреждения;

-ведение работы по противодействию коррупции;

-ведение работы по охране труда;

-организация проведения конкурсов на замещение вакантных должностей  и на включение в кадровый резерв учреждения;

— управление персоналом учреждения;

-проведение и оформление результатов проведения служебных проверок.

— составление и направление в соответствующие органы отчетов о кадровой работе учреждения;

-взаимодействие с кадровыми информационными ресурсами.

 

ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НЕОБХОДИМО ПРЕДСТАВИТЬ В КОМПЛЕКТЕ СЛЕДУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ:

 

  1. Гражданину Российской Федерации:

 

— личное заявление на имя руководителя СЗМТУ  Росстандарта  с  обязательным  указанием почтового адреса регистрации по месту жительства, места проживания;

— собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, утвержденную распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3х4;

— копию паспорта или документа его заменяющего (паспорт или документ, удостоверяющий личность,  предъявляется лично по прибытии на конкурс);

— копию трудовой книжки, заверенную в установленном порядке или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

— документы, подтверждающие наличие необходимого профессионального образования, квалификации и стажа работы;

— справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559;

— медицинское заключение об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению  на государственную службу по форме N 001-ГС/у;

— форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет” на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;

— копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства, страхового свидетельства государственного пенсионного страхования.

  1. Гражданскому служащему иного государственного органа:

— личное заявление,

— собственноручно  заполненную и подписанную анкету установленной формы, утвержденную распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3х4.

  1. Гражданскому служащему СЗМТУ Росстандарта:

— личное заявление.

Представленные сведения подлежат проверке в соответствии с федеральным законодательством.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Прием документов осуществляется в течение 21 дня с момента размещения информации по адресу: 190005, Санкт-Петербург, Московский пр., дом 19, лит.У, телефон: 251-63-49, e-mail: szmtu@sz-mtu.ru

В ходе проведения конкурсных процедур методами оценки профессиональных и личных качеств кандидатов будут являться тестирование и индивидуальное собеседование.

Контактное лицо: Черненко Оксана Константиновна, начальник организационно-правового отдела СЗМТУ Росстандарта.

 

©2019 СЗМТУ Росстандарта